Kopalnia swoim pracownikom oferuje szeroki wachlarz dodatkowych benefitów, takich jak:
- karty sportowe z bezpłatnym wstępem do wielu siłowni, klubów fitness, basenów,
- tańsze bilety do kina w Wieliczce, na basen w Solnym Mieście,
- dopłaty do organizowanych wypoczynków letnich i zimowych dla dzieci,
- wyprawki szkolne, paczki mikołajowe,
- bony świąteczne dwa razy do roku,
- dla pracowników zatrudnionych pod ziemią bony żywnościowe,
- dopłaty do wypoczynku urlopowego tzw. wczasy pod gruszą, możliwość udziału w organizowanych przez firmę wycieczkach,
- dodatkowy dzień wolny z okazji Barbórki
Kopalnia to również miejsce pracy gdzie kładzie się nacisk na edukację i rozwój pracowników każdy Dział ma budżet szkoleń który przeznacza na podnoszenie kwalifikacji pracowników, dla wyróżniających się pracowników współfinansowane jest również kształcenie na studiach wyższych, których kierunek związany jest z wykonywaną pracą.
Staramy się również długoterminowo zabezpieczyć przyszłość naszych pracowników, dlatego dajemy im możliwość skorzystania z:
- dodatkowego ubezpieczenia grupowego,
- opieki medycznej
- niskooprocentowanych pożyczek, zapomóg w trudnych sytuacjach życiowych,
- nagród jubileuszowych oraz odpraw emerytalnych w wysokości znacznie przewyższającej minimum wynikające z kodeksu pracy,
- Pracowniczego Programu Emerytalnego, który działa u nas od 2007 roku,
Wartość różnych benefitów czy wysokość dofinansowania oraz kryteria jakie trzeba spełnić aby być uprawnionym do skorzystania z nich jest określona w odpowiednich regulaminach.
Jesteś zainteresowany pracą w Kopalni? Zapoznaj się z aktualnie prowadzonymi rekrutacjami:
- Kopalnia Soli „Wieliczka” S.A.
www.kopalniawieliczka.eu/pl/praca
- Kopalni Soli „Wieliczka” Trasa Turystyczna:
www.kopalnia.pl/praca
